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武田薬品工業 役員の年収給料まとめ |役員報酬、ボーナス賞与は●億円!

武田薬品工業役員の年収給料まとめ |役員報酬、ボーナス賞与は●億円!

武田薬品工業の役員はどれくらいの年収をもらっているのでしょうか?役員の年収を知ることで「いつかは自分もそれくらい稼ぐぞ」と考えらえるか、「自分はこんなに頑張っているのに役員よりこんなに年収が低いのか。。」と考えるかは自分次第ですね。

本記事では、企業財務での長いキャリアもあるファイナンシャルプランナーの筆者が武田薬品工業の役員の年収(役員報酬)についてまとめています。

 

武田薬品工業の役員報酬・年収はいくら?

武田薬品工業の役員の役職別の年収は以下の通りです。

役職年収合計人数一人当たり平均
取締役1,9384485
取締役(監査等委員)50150
社外取締役2651124

単位:百万円

武田薬品工業 有価証券報告書(2019年3月期決算)を元に筆者作成

 

では次に武田薬品工業の役員の年収を他の大手企業の役員報酬と比較してみましょう。

<役員報酬の他社比較>

会社名年度役職一人当たり平均
武田薬品工業201903取締役485
伊藤忠商事201903取締役346
日産自動車201903取締役323
キヤノン201812取締役197
三菱商事201903取締役162
三菱電機201903執行役128
パナソニック201903取締役121
三井物産201903取締役111
日立製作所201903執行役103
信越化学工業201903取締役103
三菱重工201903取締役102
ホンダ201903取締役98
ソニー201903執行役90
三菱地所201903執行役82
富士フイルム201903取締役70
ANA201903取締役61
日本航空201903取締役54
富士通201903取締役53
ZOZO201903取締役52
オリックス201903執行役51
メルカリ201906取締役50
東日本旅客鉄道201903取締役45
キーエンス201903取締役37

単位:百万円

 

<年収1億円以上の役員>

年収(役員報酬)が1億円以上の上場会社役員は、有価証券報告書にその報酬の額を開示することとされています。武田薬品工業の場合、年収1億円以上の役員は3名で、各役員の年収は以下の通りです。

氏名役職年収
クリストフ ウェバー取締役1758
岩﨑 真人取締役193
アンドリュー プランプ取締役795

単位:百万円

 

グラクソスミスクライン出身のクリストフウェバー社長の圧倒的な役員報酬が印象的な結果となっています。

 

武田薬品工業の役員の年収体系【賞与・ボーナス】

武田薬品工業の役員の年収はどのような体系になっているのでしょうか。企業の役員になると、従業員のように給与・ボーナスだけでなく、さまざまな体系で給与・賞与や会社の株式などが支給されます。

 

<役員報酬の体系>

制度内容
業績連動報酬以外の報酬基本報酬
業績連動報酬

(賞与)

業績指標(前者業績指標及び部門業績指標)として設定している売上収益、コア・アーニングス、Core EPSの達成度に応じて支給する賞与
業績連動報酬

(業績連動型株式報酬制度)

連結売上収益、フリーキャッシュフロー1株当たり純利益、研究開発指標を業績目標としてそれに連動して支給
業績連動報酬

(※譲渡制限付株式報酬制度)

報酬委員会の答申を経て取締役会において決定する数値を業績指標として設定

 

※譲渡制限付株式とは役員などに対して、一定期間売却することができず一定期間内に退任等をすると没収されるという条件付きの株式を付与するものです。これを付与された役員は、株価を上昇させることで受け取る報酬額(受け取った株式の価値)を増やせることから、役員と株主が企業価値(株価)の上昇に向けて取り組むようにすることができます。

 

武田薬品工業の役員報酬と従業員の年収を比較

次に武田薬品工業の役員と従業員の年収を比較してみましょう。

 

<役員と従業員の年収を比較>

年収(円)従業員との比率(倍)
役員最高年収1,758,000,000160.7
取締役484,500,00044.3
取締役(監査等委員)50,000,0004.6
社外取締役24,090,9092.2
従業員 平均10,940,000

武田薬品工業 有価証券報告書(2019年3月期決算)を元に筆者作成

 

武田薬品工業の役員と従業員の年収を比較してみると、役員で最高額の年収と従業員平均年収との比率は実に160.7倍、取締役平均年収と従業員平均年収との比率でも44.3倍の差があります。この差を見て「いつかは自分もそれくらい稼ぐぞ」と考えらえるか、「自分はこんなに頑張っているのに役員よりこんなに年収が低いのか。。」と考えるかは皆さん次第ですね。

 

 

他の大手企業の役員の年収給料、役員報酬についても別記事でまとめていますので、よろしければご覧ください。

大手企業 役員の年収給料、役員報酬の記事一覧
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役員と従業員の違い。取締役はなぜ高額の役員報酬・ボーナスが貰える?

一般の従業員とはかけ離れた高額な役員報酬・ボーナスを貰う事ができる役員とはいったい何者なのでしょうか。

役員とは、一般的には会社の業務執行や監査などを行う権限のある幹部社員のことを言い、実は役員と従業員は、それぞれ会社との関係がまったく違うのです。

 

会社と従業員の関係は雇用関係であり、労働力を提供してもらうために労働契約を結んでいます。そのため、従業員は役員をはじめとする会社の幹部たちの指揮命令に従って働くことが求めら、その対価として給料が支払われます。あくまで指揮命令に従って働くという関係なので、それほど高い年収は望めません。

 

一方で、会社と役員の関係は委任関係で、株主から会社の経営を任されているという間柄になります。そのため、サラリーマン社長のように一般の従業員であった人が役員になる場合には、役員に昇格する際に従業員として会社をいったん退職し、あらためて委任関係で会社と関わることになります。

 

役員と従業員はこのような会社との関係性の違いにより、従業員は指揮命令に従ってそれほど高くない年収で労働力を提供し、役員は会社を経営するたちばにあるので労働の対価だけでなく、役員たちが会社を運営して稼いだ利益を分配してもらうことができるので、高額な役員報酬を得ることができるのです。

 

<役員と従業員の会社との関係性の違い>

従業員 → 会社とは雇用関係(指揮命令に従って労働力を提供)

役員 → 会社とは委任関係(会社の経営を頼まれている)

 

<役員と従業員の年収・ボーナスの違い>

従業員 → 労働の対価としての給料・ボーナス

役員 → 業務執行の対価としての給料・ボーナス+会社の利益分配

 

役員の年収、賞与・ボーナスの決め方【役員報酬は自由には決められない】

役員の年収は、従業員の年収と異なり、その金額を定めるにあたっては様々な規制があります。具体的には役員の年収(役員報酬)は以下の手続きを経て決定されます。

 

<役員の年収(役員報酬)の決定フロー>

・株主総会で役員報酬の総額を決定する

・取締役会等で個々の役員に対する役員報酬を決定する。

・大企業の場合には報酬委員会と呼ばれる役員報酬制度の設計、見直しを行う機関がある場合も

 

武田薬品工業の会社概要

ではここからは武田薬品工業の会社概要や業績についても触れていきたいと思います。

武田薬品工業は創業1781年、設立1925年の歴史ある製薬メーカーで、国内では売上首位、世界では売上16位の位置にいます。2014年にイギリスの製薬メーカー、グラクソスミスクライン幹部であったクリストフ・ウェバーを社長兼CEOとして迎え、2018年にはアイルランドの製薬大手シャイアーを約7兆円で買収するなど、会社の転換期を迎えています。

 

<武田薬品工業の会社概要>

会社名:武田薬品工業株式会社

英語表記:Takeda Pharmaceutical Company Limited

設立:1925年

本社住所:大阪市中央区道修町4−1−1

業種:医薬品

事業内容:医療用医薬品の販売(消化性潰瘍治療薬、制癌剤等が主力)

グループ売上高:2,097,224百万円(2019年3月期)

グループ従業員数: 49,578人(2019年3月期)

連結子会社数:357社

株式上場:東証第一部(1949年上場)

企業理念、経営理念:「優れた医薬品の創出を通じて人々の健康と医療の未来に貢献する」

会社HP:https://www.takeda.com/jp

 

武田薬品工業の業績、財務内容【役員報酬は会社の業績次第】

武田薬品工業の業績、財務内容はどのようになっているのでしょうか。役員の年収は会社の業績と連動する制度設計をしている会社が多いため、業績が上向いていくとそれに伴って役員の年収も上がっていくケースが多いです。

 

武田薬品工業の直近3事業年度の業績

武田薬品工業の直近3事業年度の業績は以下の通りです。なお、役員報酬は一般的には、販売費および一般管理費に計上されるので、役員報酬を増やせば増やすほど、会社の営業利益が減ることになります。

 

<武田薬品工業の直近3事業年度の業績>

決算期18年3月期19年3月期
グループ全体の従業員数27,23049,578
一人当たり売上高65.042.3
一人当たり営業利益(百万円)8.94.1
(うち親会社の状況)
従業員数5,4615,291
平均年齢40.841.5
平均勤続年数14.515.1
平均年収10,388,00010,940,000

武田薬品工業 有価証券報告書(20193月期決算)を元に筆者作成

 

武田薬品工業の売上高と営業利益の推移

武田薬品工業の売上高と営業利益は以下のように推移しています。

 

<武田薬品工業の売上高と営業利益の推移>

武田薬品工業の売上高と営業利益の推移

 

武田薬品工業の歴史と沿革、ニュース

1781年 大阪・道修町にて武田長兵衛により創業

1871年 洋薬の輸入買付を開始

1943年 武田薬品工業株式会社に社名変更

1949年 東証、大証に株式上場

2008年 米国のミレニアム・ファーマシューティカズを株式公開買付により買収

2012年 米国のリゴサイト・ファーマシューティカルズを買収

2017年 試薬事業、臨床検査薬事業を営む和光純薬工業を富士フイルムに譲渡

2018年12月 アイルランド製薬大手シャイアーを約460億ポンド(日本円で約6兆2000億円)で買収。

 

まとめ 武田薬品工業の給料年収【役員版】役員報酬・ボーナスは?

武田薬品工業の役員の年収は思っていたより高かったでしょうか、低かったでしょうか。日本の大企業で働いているサラリーマンはたくさんいますが、その中で役員まで上り詰めるのは宝くじにあたるような確率です。

 

今の時代は大企業であってもリストラが当たり前の時代なので、自社での出世を目指しつつも、他社への転職による年収アップを狙ったり、副業を育てたりなど複数の道を考えながらキャリアを積み立てていくのが正解と言えそうですね。

 

最後までご覧いただき、ありがとうございました。他の記事でも有益情報を発信していますので、ぜひ覗いてみてください。

 

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